Главная>Дом и семья>Кто может совмещать работу и пособие по уходу и какие документы понадобятся
Кто может совмещать работу и пособие по уходу и какие документы понадобятся
Дом и семья Общество

Кто может совмещать работу и пособие по уходу и какие документы понадобятся


Родители, дети, супруги, опекуны и попечители инвалидов I группы, а также граждан в возрасте 80 лет и старше могут получать пособие по уходу даже при наличии определённых форм занятости.

Рассказываем, в каких случаях это возможно, куда обращаться и какие документы необходимо подготовить.

Кто может работать и получать пособие по уходу

Право на пособие сохраняется у близких родственников и законных представителей человека, нуждающегося в постоянном уходе, если они относятся к одной из следующих категорий:

  • работают по трудовому договору на условиях неполного рабочего времени — не более половины установленной нормы рабочего времени в совокупности;
  • зарегистрированы в качестве индивидуальных предпринимателей, но фактически не ведут деятельность — например, находятся в процессе прекращения деятельности или приостановили её;
  • являются адвокатами или нотариусами, чьи полномочия либо профессиональная деятельность приостановлены;
  • находятся в отпуске по уходу за ребёнком до достижения им трёх лет:
    • по месту работы, военной службы или иной службы;
    • по месту обучения на дневной форме;
    • во время очной подготовки в клинической ординатуре.

Какие документы нужны для назначения пособия

Для оформления пособия по уходу необходимо представить:

  • заявление;
  • документ, удостоверяющий личность;
  • трудовую книжку заявителя — кроме случаев, когда её ведение не предусмотрено законодательством;
  • медицинскую справку о состоянии здоровья, подтверждающую отсутствие психиатрического и наркологического учёта;
  • заключение врачебно-консультационной комиссии о нуждаемости в постоянном уходе — для граждан в возрасте 80 лет и старше;
  • документы, подтверждающие близкое родство или брачные отношения с человеком, за которым осуществляется уход;
  • справку с места работы с указанием режима неполного рабочего времени — для работающих заявителей;
  • справку о нахождении в отпуске по уходу за ребёнком до трёх лет — для соответствующей категории граждан;
  • справку о том, что заявитель является обучающимся, — для учащихся дневной формы, находящихся в академическом отпуске.

Когда назначается выплата

Пособие по уходу назначается со дня подачи заявления и полного пакета необходимых документов.

Размер пособия по уходу

Размер выплаты зависит от количества нетрудоспособных граждан, за которыми осуществляется уход:

  • 100% бюджета прожиточного минимума — при уходе за одним нетрудоспособным гражданином. До 31 октября 2026 года сумма составляет 530,37 рубля;
  • 120% бюджета прожиточного минимума — при уходе за двумя и более нетрудоспособными. До 31 октября 2026 года выплата составляет 636,44 рубля.

Куда обращаться за назначением пособия

Подать документы можно в службу «Одно окно» местного органа власти и в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства человека, нуждающегося в уходе.

Читайте также:


СМОТРИТЕ ТАКЖЕ:

Поделиться